“诊疗六步”
“诊疗六步”这个框架是让医药代表结合医生诊疗步骤寻求机会，据医药代表（MRCLUB）大咪考证，最早由辉瑞等外企借鉴医生诊疗过程，用到医药代表培训中，后在 2014 年前后被外企高管职业流动将理念带至本土药企。
更多详情见：学会“诊疗六步”，像医生一样思考！
高效能人士的七个习惯
这本书算是老书了，在国外首次出版是1988 年，国内第一次引进是 1996 年，大咪记得当时的名字还是《与成功有约》。
这么多年，这本书还一直被反复提起，原因很简单：它讲的东西不虚，落点都在职场里最真实、最常见的行为习惯上。
这本书读起来很轻松，依次讲述七个习惯，主动积极、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新，就像在拆解一个人如何慢慢变得成熟、稳定、值得信赖，把个人在职业生涯成长中最关键的几个动作，梳理得非常清楚。
更多详情见：高效能医药代表的7个习惯，你都做到了吗？
大咪说医药 
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